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哈佛肄業(yè)生開發(fā)人工智能項(xiàng)鏈，自稱就像“與上帝對(duì)話”
Fortune上周二上午接近9點(diǎn)的時(shí)候，筆者給艾維·希夫曼發(fā)去短信，就即將進(jìn)行的采訪征求他的意見。希夫曼回信息說：“隨便。只要寫一則好故事即可。”只要寫一則好故事——這種語氣，不刻薄而是居高臨下并保持警惕，成為貫穿整場(chǎng)采訪的主題。最開始，他有些不屑一顧：他說他“從來不考慮那些喋喋不休的人”，或者圍繞...
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哈佛高材生不是創(chuàng)業(yè)的料？
風(fēng)險(xiǎn)投資人對(duì)于曾就讀哈佛商學(xué)院（Harvard Business School）的未來企業(yè)家有偏見。上周末，知名風(fēng)險(xiǎn)投資人、前Facebook高管卡馬斯?帕里哈畢提亞在一次會(huì)議主題演講中對(duì)哈佛商學(xué)院在校生傳遞了這樣的信息。下文摘自DealBook：“這一點(diǎn)對(duì)于你們真的不公平，但我認(rèn)為，你們現(xiàn)在確實(shí)遭...
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哈佛商學(xué)院高材生的生活秘聞
作者：Jia Lynn Yang今年秋季，共有 8,600 余人申請(qǐng)到哈佛商學(xué)院就讀，而錄取名額只有寶貴的 900 個(gè)。但是，假如哈佛商學(xué)院的 MBA 證書能夠成為一張金色通行證，那么在校期間你到底能有哪些收獲呢？在《超前：哈佛商學(xué)院的兩年》（Ahead of the Curve: Two Year...
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哈佛MBA畢業(yè)生找工作也難，意味著什么？
曾經(jīng)，哈佛MBA的頭銜如同進(jìn)入職場(chǎng)的“金字招牌”，無論是頂級(jí)投行、咨詢公司還是科技巨頭，都爭(zhēng)相拋出橄欖枝。然而，《華爾街日?qǐng)?bào)》報(bào)導(dǎo)，去年春天畢業(yè)的哈佛MBA畢業(yè)生中，有23%在離開校園三個(gè)月后仍在尋找工作，該校表示，這一比例高于前一年的白領(lǐng)勞動(dòng)力市場(chǎng)降溫期間的20%，而2022年這一數(shù)字為10%。這...
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走近“口袋上帝”之父
iPhone上的侏儒殺戮游戲“口袋上帝”意外奪得了今年的“最佳應(yīng)用”（Best App Ever）大獎(jiǎng)。作者：Philip Elmer-DeWitt“口袋上帝”游戲源自一個(gè) “沖刺項(xiàng)目”，它是針對(duì)蘋果公司（Apple）iPhone手機(jī)編寫的一款簡單小游戲，一周內(nèi)火速完成并于去年一月發(fā)布。短短幾個(gè)小時(shí)...
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如何看待特朗普政府下令禁止哈佛招收國際生？
美國國土安全部5月22日表示，特朗普政府已暫停哈佛大學(xué)招收國際學(xué)生的資格。美國國土安全部部長克里斯蒂·諾姆在致哈佛大學(xué)的一封信中表示，哈佛大學(xué)的學(xué)生和交流訪問者項(xiàng)目（SEVP）認(rèn)證即日起被撤銷。美國國土安全部5月22日表示，特朗普政府已暫停哈佛大學(xué)招收國際學(xué)生的資格。美國國土安全部部長克里斯蒂·諾姆...
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哈佛商學(xué)院女性畢業(yè)生有多少退出了職場(chǎng)？
2011年，謝莉爾?桑德伯格重返母校哈佛商學(xué)院（Harvard Business School）發(fā)表演講。演講過程中，她對(duì)一位MBA學(xué)員提問給出的回答，令現(xiàn)場(chǎng)陷入了沉默。桑德伯格說道：“如果當(dāng)前的趨勢(shì)繼續(xù)下去，15年后，現(xiàn)場(chǎng)的女性當(dāng)中，只有三分之一會(huì)從事全職工作，而且，你們基本上都是在給坐在旁邊的男...
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投資就像拉開關(guān)？
想象一下，如果投資變得就像開關(guān)電燈一樣簡單。感覺好就打開。感覺不好就關(guān)掉。就算你瘋了，每天都改主意，那也同樣簡單：要么開，要么關(guān)。好了，不用再瞎想了。近期整個(gè)市場(chǎng)似乎已然就是這種狀態(tài)， 忽而“風(fēng)險(xiǎn)開”，忽而“風(fēng)險(xiǎn)關(guān)”。覺得歐洲已實(shí)現(xiàn)自我拯救了嗎？風(fēng)險(xiǎn)打開，寶貝！覺得這只是權(quán)宜之計(jì)？風(fēng)險(xiǎn)關(guān)閉！這樣，復(fù)...
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ESG的新課題：把員工也當(dāng)成上帝
善待員工是ESG的題中之義。員工作為企業(yè)的核心成員，不僅在日常運(yùn)營環(huán)節(jié)扮演著舉足輕重的角色，更是企業(yè)文化、企業(yè)價(jià)值與企業(yè)利益的創(chuàng)造者與分享者。員工滿意度決定了企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。研究顯示，當(dāng)員工越樂于工作，越具創(chuàng)造力與忠誠度。正因如此，ESG（Environment/Social/Governance...
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這兩城又上熱搜，為何清北、哈佛高材生都扎堆去基層？
近期以來，清北高材生到杭州市余杭區(qū)街道辦工作的新聞廣泛引人關(guān)注。清北、哈佛高材生到街道辦任職，不少網(wǎng)友質(zhì)疑這是 “人才浪費(fèi)”、“大材小用”。 不過，在專家看來，清北、哈佛高材生到基層街道辦，這不僅不是人才浪費(fèi)，而且是一個(gè)好現(xiàn)象，是中國社會(huì)管理進(jìn)步的體現(xiàn)。 ...
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